Ära hävita ideed, muuda seda – ja veel 9 Google´i innovaatilist hoiakut

Raimo Ülavere juhtimine ja leadership, majandus ja äri Kommenteeri

Viimase viie aasta jooksul ilmunud juhtimisraamatute üheks lemmiklapseks on kujunenud Google, kelle lähenemisi töötajate motivatsiooni hoidmiseks ja ergutamiseks ning mõistagi äri kui sellise edulugu kirjeldatakse ülivõrretes. Siin on Google´i alustalad – 10 innnovaatilist hoiakut: 1.  Ideed võivad tekkida kellel tahes. 2. Jaga kõike, mida saad (uued ideed ja projektid riputatakse veebi üles). 3. Julge värvata inimesi, kes on sinust jõulisemad …

Mida küsitakse tööintervjuul Google´isse kandideerimisel

Raimo Ülavere mitmesugust 5 kommentaari

Blogisfääris kolades leiab lahedaid asju. Et kontorite akna taga on jahe nii otseses kui kaudses mõttes, siis meil kõigil lähevad mõnikord ehk mõtted ka uitama – mida ja kus ma võiksin töö mõttes muud teha. Ja kui sinu mõtetest on läbi käinud näiteks töötamine maailma tuntuimates firmades, siis palun, siin on mõned, traditsioonilise tööintervjuu jaoks pehmelt öeldes ebatraditsioonilised küsimused, mida …